虎扑04月01日讯 The Athletic UK利物浦跟队记者Simon Hughes撰写本周的芬威专栏。

爱德华兹担任利物浦体育总监期间,曾试图从桑托斯签下罗德里戈。

或许可以理解,这位巴西边锋在2018年最终还是抵挡不住皇家马德里的诱惑。然而,爱德华兹认为,如果当时利物浦能够提供前往欧洲阳光明媚的目的地,让罗德里戈在那里发展几年,那么签下他的机会将会更大。

2022年正式离开利物浦后,爱德华兹两年后重返足坛,担任芬威体育集团的足球首席执行官。他强调自己是集团老板的员工,而非他曾经效力的俱乐部的员工。

他的动机—正如他对罗德里戈的遗憾一样—显而易见。“我做出这个决定的最大因素之一是,我致力于收购并管理另一家俱乐部,发展集团的足球业务,”爱德华兹在一份新闻稿中说道。

这一决定使得FSG总裁迈克-戈登得以从他在波士顿的家中卸下对利物浦的管理重任。在发给俱乐部员工的一封邮件中,他确认爱德华兹将“动用一切手段”收购另一家俱乐部,以“助力我们实现竞技目标”。

然而事与愿违。两周前TA就爆料称,尽管芬威收到了多个收购方案,但他们已搁置了扩充旗下俱乐部的计划,而爱德华兹对进展缓慢感到失望。

他与FSG的合同将于2027年夏天到期,如果FSG在多俱乐部所有权问题上的立场没有改变,人们不禁要问,他是否愿意续约。

他并非孤例。爱德华兹任命的理查德-休斯——他此前在利物浦担任体育总监——的合同也将在一年多后到期。休斯任命的阿恩-斯洛特——他的主教练——的合同也同样如此。

这位荷兰人执教利物浦的首个赛季就带领球队夺得了英超冠军,但第二个赛季充满挑战,要求他下课的呼声也越来越高。

目前,休斯和爱德华兹仍然支持他;他们认为他因为各种原因遭遇了不公,如果他能渡过这段时期,理论上应该更有能力带领利物浦继续前进。但如果利物浦在接下来的几周内被淘汰出足总杯和欧冠,并跌出英超前五,那么他们的这种立场是否还会继续,还有待观察。

人们对斯洛特及其未来如此关注,是因为最终决定球队阵容的是他,而且他在俱乐部承担着最多的公众责任。

然而,利物浦的根本问题可能与爱德华兹有关,其次是休斯,因为他们似乎是捆绑在一起的。如果最终决定斯洛特必须离开,那么芬威高层长期的不确定性是否会影响与潜在继任者的谈判?

或许执教利物浦的机会凌驾于一切其他考量之上——许多教练或主教练对自己信心十足,根本不在乎每天要和哪些高薪董事打交道。

另一方面,如果足球界最聪明的教练确实会根据俱乐部架构的稳定性和效率来选择执教的俱乐部,那么FSG两位最高管理层的任期即将结束就应该引起人们的担忧。

不久前,FSG似乎一切进展顺利。在其所有权变更以来,FSG首次拥有了梦寐以求的管理架构,使得像戈登这样的人可以彻底退出公众视野。球队的成功和巨额的商业收入使得FSG能够在转会市场上投入巨资,从而减少了外界对其经济策略的批评——而这些批评一直以来都针对FSG的经济策略。

尽管人们都在谈论像爱德华兹和休斯这样的人会考虑长远利益,但归根结底,他们的命运仍然取决于他们的表现和合同,就像任何球员或经理/主教练一样。而他们是否愿意续约——同样,也和球员一样——将取决于他们与当初承诺他们的雇主之间的关系,以及他们从其他地方收到的报价。

TA和其他媒体报道称,休斯引起了利雅得新月的兴趣。爱德华兹在沙特阿拉伯也颇受青睐,他们正试图将引援范围扩大到球员和教练之外。

FSG曾大张旗鼓地宣布续聘爱德华兹,理由是其史无前例的扩张计划,而且他们也十分了解爱德华兹的为人——充满干劲、雄心勃勃,偶尔也会有些尖锐——因此,FSG如今却如此笨拙地处理他第二次管理球队期间的核心人物,着实令人难以置信。

如果情况继续这样下去,很难想象他能执教到2027年以后。

当然,问题在于爱德华兹,以及他所代表的休斯,是否真的值得续约。休斯在斯洛特执教期间率队夺得英超冠军,因此他聘请斯洛特担任主教练的决定备受赞誉,这当然无可厚非。

此外,FSG在去年夏天转会市场上的运作也广受好评。但此后的种种事件迫使人们重新评估那次转会窗口,重新审视球队阵容中留下的漏洞,以及那4.4亿英镑的投入是否可以更合理地使用。

一些目前表现不尽如人意的引援或许最终会证明自己,但可以肯定的是,休斯已经失去了部分球迷的好感。

至于爱德华兹,仅仅因为他回归后被赋予的关键任务——扩张芬威体育集团(FSG)的足球版图(这是他之前从未做过的事情)尚未完成——就对他妄下评判,似乎有些困难。

最终,FSG并未被摆在眼前的选项所说服。然而,它也必须意识到,如果爱德华兹和休斯在未来15个月左右离任,它就必须再次亲力亲为,要么寻找合适的替代者,要么更多地参与到日常运营中。

多年来,戈登的地位高于爱德华兹和克洛普,但他同时也是他们之间的桥梁,扮演着顾问的角色。当时之所以需要他,是因为他要面对的是两位个性鲜明的人物。这种组合运作良好,直到爱德华兹感到克洛普的权力超过了自己。

这种微妙的平衡并不一定意味着利物浦未来需要类似的运作模式才能取得成功。然而,FSG也面临着公众认知的问题。

诚然,芬威已经证明自己是一位负责任且成功的英超俱乐部老板,但如果没有管理人员在球队身边,除非能做出正确的任命,否则人们会一直质疑他们是否真的关心俱乐部。

来源:纽约时报

虎扑04月01日讯 The Athletic UK利物浦跟队记者Simon Hughes撰写本周的芬威专栏。

爱德华兹担任利物浦体育总监期间,曾试图从桑托斯签下罗德里戈。

或许可以理解,这位巴西边锋在2018年最终还是抵挡不住皇家马德里的诱惑。然而,爱德华兹认为,如果当时利物浦能够提供前往欧洲阳光明媚的目的地,让罗德里戈在那里发展几年,那么签下他的机会将会更大。

2022年正式离开利物浦后,爱德华兹两年后重返足坛,担任芬威体育集团的足球首席执行官。他强调自己是集团老板的员工,而非他曾经效力的俱乐部的员工。

他的动机—正如他对罗德里戈的遗憾一样—显而易见。“我做出这个决定的最大因素之一是,我致力于收购并管理另一家俱乐部,发展集团的足球业务,”爱德华兹在一份新闻稿中说道。

这一决定使得FSG总裁迈克-戈登得以从他在波士顿的家中卸下对利物浦的管理重任。在发给俱乐部员工的一封邮件中,他确认爱德华兹将“动用一切手段”收购另一家俱乐部,以“助力我们实现竞技目标”。

然而事与愿违。两周前TA就爆料称,尽管芬威收到了多个收购方案,但他们已搁置了扩充旗下俱乐部的计划,而爱德华兹对进展缓慢感到失望。

他与FSG的合同将于2027年夏天到期,如果FSG在多俱乐部所有权问题上的立场没有改变,人们不禁要问,他是否愿意续约。

他并非孤例。爱德华兹任命的理查德-休斯——他此前在利物浦担任体育总监——的合同也将在一年多后到期。休斯任命的阿恩-斯洛特——他的主教练——的合同也同样如此。

这位荷兰人执教利物浦的首个赛季就带领球队夺得了英超冠军,但第二个赛季充满挑战,要求他下课的呼声也越来越高。

目前,休斯和爱德华兹仍然支持他;他们认为他因为各种原因遭遇了不公,如果他能渡过这段时期,理论上应该更有能力带领利物浦继续前进。但如果利物浦在接下来的几周内被淘汰出足总杯和欧冠,并跌出英超前五,那么他们的这种立场是否还会继续,还有待观察。

人们对斯洛特及其未来如此关注,是因为最终决定球队阵容的是他,而且他在俱乐部承担着最多的公众责任。

然而,利物浦的根本问题可能与爱德华兹有关,其次是休斯,因为他们似乎是捆绑在一起的。如果最终决定斯洛特必须离开,那么芬威高层长期的不确定性是否会影响与潜在继任者的谈判?

或许执教利物浦的机会凌驾于一切其他考量之上——许多教练或主教练对自己信心十足,根本不在乎每天要和哪些高薪董事打交道。

另一方面,如果足球界最聪明的教练确实会根据俱乐部架构的稳定性和效率来选择执教的俱乐部,那么FSG两位最高管理层的任期即将结束就应该引起人们的担忧。

不久前,FSG似乎一切进展顺利。在其所有权变更以来,FSG首次拥有了梦寐以求的管理架构,使得像戈登这样的人可以彻底退出公众视野。球队的成功和巨额的商业收入使得FSG能够在转会市场上投入巨资,从而减少了外界对其经济策略的批评——而这些批评一直以来都针对FSG的经济策略。

尽管人们都在谈论像爱德华兹和休斯这样的人会考虑长远利益,但归根结底,他们的命运仍然取决于他们的表现和合同,就像任何球员或经理/主教练一样。而他们是否愿意续约——同样,也和球员一样——将取决于他们与当初承诺他们的雇主之间的关系,以及他们从其他地方收到的报价。

TA和其他媒体报道称,休斯引起了利雅得新月的兴趣。爱德华兹在沙特阿拉伯也颇受青睐,他们正试图将引援范围扩大到球员和教练之外。

FSG曾大张旗鼓地宣布续聘爱德华兹,理由是其史无前例的扩张计划,而且他们也十分了解爱德华兹的为人——充满干劲、雄心勃勃,偶尔也会有些尖锐——因此,FSG如今却如此笨拙地处理他第二次管理球队期间的核心人物,着实令人难以置信。

如果情况继续这样下去,很难想象他能执教到2027年以后。

当然,问题在于爱德华兹,以及他所代表的休斯,是否真的值得续约。休斯在斯洛特执教期间率队夺得英超冠军,因此他聘请斯洛特担任主教练的决定备受赞誉,这当然无可厚非。

此外,FSG在去年夏天转会市场上的运作也广受好评。但此后的种种事件迫使人们重新评估那次转会窗口,重新审视球队阵容中留下的漏洞,以及那4.4亿英镑的投入是否可以更合理地使用。

一些目前表现不尽如人意的引援或许最终会证明自己,但可以肯定的是,休斯已经失去了部分球迷的好感。

至于爱德华兹,仅仅因为他回归后被赋予的关键任务——扩张芬威体育集团(FSG)的足球版图(这是他之前从未做过的事情)尚未完成——就对他妄下评判,似乎有些困难。

最终,FSG并未被摆在眼前的选项所说服。然而,它也必须意识到,如果爱德华兹和休斯在未来15个月左右离任,它就必须再次亲力亲为,要么寻找合适的替代者,要么更多地参与到日常运营中。

多年来,戈登的地位高于爱德华兹和克洛普,但他同时也是他们之间的桥梁,扮演着顾问的角色。当时之所以需要他,是因为他要面对的是两位个性鲜明的人物。这种组合运作良好,直到爱德华兹感到克洛普的权力超过了自己。

这种微妙的平衡并不一定意味着利物浦未来需要类似的运作模式才能取得成功。然而,FSG也面临着公众认知的问题。

诚然,芬威已经证明自己是一位负责任且成功的英超俱乐部老板,但如果没有管理人员在球队身边,除非能做出正确的任命,否则人们会一直质疑他们是否真的关心俱乐部。

来源:纽约时报